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Può sembrare scontato, ma selezionare la giusta persona da assumere per ricoprire un ruolo nella propria azienda non è un’attività per niente semplice a cui si può dedicare poco tempo e risorse. Una scelta effettuata in fretta, per colmare un vuoto e rispondere a un’esigenza immediata è sicuramente comprensibile ma non auspicabile. Le conseguenze per...

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Il 2022 si è chiuso in ambito lavorativo con una serie di innovazioni tecnologiche legate alla sfera del digital, in vari contesti. Molte di queste nel settore delle risorse umane. La gestione dei dipendenti e l’attività di recruiting (ricerca e selezione di personale) sono operazioni di per sé complesse e delicate in quanto l’oggetto del...

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La ricerca e selezione del personale è uno degli aspetti fondamentali spesso sottovalutati di un’azienda. Le aziende sono fatte di persone, sono nate grazie alle persone, sono cresciute grazie al lavoro delle persone e continuano ad esistere solo grazie alle persone. La ricerca e selezione del personale non riguarda esclusivamente aumentare l’organico in azienda, ma...

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