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Real Time Marketing

Il Real time marketing è la capacità dell’azienda di essere reattiva e di rispondere velocemente, in modo non pianificato, agli stimoli esterni. Si parla di real time marketing quando le aziende perfezionano prodotti o servizi sulla base dei feedback dei clienti o degli eventi. Fare marketing in tempo reale, sfruttando la popolarità di alcuni eventi...

Branding: di cosa si tratta e perché è importante

Negli anni si è sempre più diffusa, tra chi si occupa direttamente di marketing e tra i “profani”, l’espressione brand e di conseguenza altri termini ad essa legati come “branding” e “brand identity”. Sebbene ormai si sia affermata un’idea di cosa intendiamo quando parliamo di brand, non è facile né immediato comprendere cosa significhi nel...

5 punti essenziali di un CV

Un selezionatore esperto sa esattamente dove concentrare l’attenzione per individuare le informazioni rilevanti nel vostro curriculum vitae. Infatti, è stato dimostrato che in media un selezionatore ci mette 31 secondi a decidere se quel CV è valido oppure no. Diventa fondamentale quindi che il vostro curriculum vitae sia efficace al 100%. Abbiamo già parlato di...

Cosa succede nel messy middle?

Come prendi le tue decisioni quando acquisti online? La prima parte del tuo customer journey è sicuramente simile a quella di molti utenti. Utilizzerai Internet per la ricerca, leggerai articoli e recensioni degli utenti, confronterai tra loro prodotti e servizi. Senza pensare ai dibattiti con amici, familiari e colleghi! Il “Messy Middle” si riferisce a...

Risorse umane: come valorizzarle

Un’azienda può essere rappresentata da tanti valori: ricavi, utili, produttività, efficienza, economie di scala, fatturato…Per quanto queste grandezze siano importanti non dobbiamo però dimenticare una verità fondamentale e indispensabile all’esistenza di un’impresa: le risorse umane. Le aziende sono fatte di persone e senza di essere non potrebbero nascere né sopravvivere. Spesso, concentrati solo sugli aspetti...

Affiancamento lavorativo 1:1, perché devi farlo nella tua azienda

Affiancamento lavorativo 1:1 – Quando parliamo di formazione aziendale si pensa sempre a una formazione iniziale, organizzata in virtù di una nuova assunzione, volta a fornire le informazioni adeguate necessarie all’inizio di un nuovo percorso lavorativo. Seppur fondamentale, la formazione di onboarding, non è l’unico tipo di formazione “importante”. La mossa giusta è quella di seguire...

Finanziamenti per la digitalizzazione 2022

Finanziamenti digitalizzazione  – Al giorno d’oggi è fondamentale per le imprese avere sempre lo sguardo rivolto al progresso tecnologico. A volte però non si hanno sempre a disposizione i fondi e le risorse necessarie per far fronte a un ammodernamento. I finanziamenti per la digitalizzazione sono aiuti offerti dallo Stato alle imprese: è un voucher...

I 5 punti essenziali di un annuncio di lavoro

È il momento. Una persona in cerca di lavoro ha visto il vostro annuncio, ha cliccato e lo ha aperto. Non lo sapete ancora, ma questa persona potrebbe essere il candidato ideale per la vostra azienda. Purtroppo, qualcosa va storto: anziché di proseguire, il candidato preme “Indietro”. 5 punti essenziali di un annuncio di lavoro...

Come far crescere un’azienda all’estero

Far crescere un’azienda all’estero – Che il mondo e la società siano globalizzate non è una novità di anni recenti, bensì una realtà affermata da tempo. Sono cresciute esponenzialmente le aziende che non si limitano più a produrre e/o commercializzare prodotti e servizi nel proprio paese o al massimo in tutta Italia. Al contrario appunto,...

Come creare un CV vincente partendo da zero

Curriculum vitae vincente – Sbagliando, crediamo che un curriculum vitae, una volta terminato possa essere inviato per qualsiasi offerta di lavoro con un semplice click. Tuttavia se la pensiamo così, ci stiamo dimenticando il primo vero motivo per cui si invia un curriculum vitae ad un’azienda, ovvero: “essere chiamati per un colloquio conoscitivo”. La mossa...

Test psicometrico, a cosa serve?

Il test psicometrico ha diverse applicazioni, dai processi di selezione del personale, ai test d’ingresso universitari e perfino in ambito clinico. La loro funzione è quella di valutare le competenze e il profilo psicologico di un possibile candidato. Che cosa è un test psicometrico? L’origine dei test psicometrico risale al 1870. All’epoca erano utilizzati in...

Contatti post fiera: gestione

Contatti post fiera – Le fiere sono fondamentali per le aziende. Si tratta di momenti unici, utili a presentare novità di prodotto e servizi, ma soprattutto essenziali per intrecciare preziose relazioni con i visitatori ed espandere così la rete commerciale aziendale. Grazie ad incontri allo stand e alla partecipazione agli eventi, si conoscono persone interessanti,...

Non più aziende corporate, ma umane

Aziende umane – È ormai indiscusso che grandissima parte delle nostre attività, in quanto persone e consumatori, si svolge online, attraverso soprattutto il canale dei social media. Ed è proprio in questo ambito che i desideri e le aspettative dei consumatori possono essere indagate e individuate con maggior precisione. Il mondo digitale e le piattaforme...

Ricerca e selezione del personale: affidarsi a professionisti

La ricerca e selezione del personale è uno degli aspetti fondamentali spesso sottovalutati di un’azienda. Le aziende sono fatte di persone, sono nate grazie alle persone, sono cresciute grazie al lavoro delle persone e continuano ad esistere solo grazie alle persone. La ricerca e selezione del personale non riguarda esclusivamente aumentare l’organico in azienda, ma...

Il neuromarketing può essere utile anche alle PMI?

Neuromarketing per PMI – Nove imprese su dieci sono una PMI e le PMI creano 2 posti di lavoro su 3. Le PMI rappresentano la maggior parte del tessuto imprenditoriale italiano, è possibile notare quanto siano determinanti per la crescita economica e per la promozione dell’occupazione. Quando si parla di piccole e medie imprese si...

Digital Export 2022: Digitalizza la tua azienda

Bando Digital Export – Anno 2022- La Regione Emilia Romagna vuole sostenere la crescita e l’internazionalizzazione delle micro, piccole e medie imprese del settore manifatturiero stanziate sul proprio territorio. A chi è rivolto il bando – Micro, piccole e medie imprese – Sede legale e/o operativa in Emilia Romagna – Settore manifatturiero (sezione C divisione...

Social Media, gli alleati indispensabili per i contenuti del tuo sito web

Conosciamo tutti le potenzialità dei social media, le infinite opportunità che offrono ai brand. Molte aziende utilizzano da tempo i social media a proprio vantaggio per promuovere la loro attività, creando contenuti per raggiungere un nuovo pubblico oppure, più semplicemente, per vendere sul loro sito web. Social media – I social vengono utilizzati per promuovere...

Siti web e indicizzazione: perché la SEM è fondamentale

SEM Sito Web – Il marketing sui motori di ricerca (o SEM) è un concetto ormai consolidato. Per capire perché la SEM è così importante per il tuo sito web, è fondamentale comprendere i vantaggi che offre alle aziende online. SEM sito web – Vi ricordate cosa avevamo detto a proposito della SEO? La SEO...

Digital Trend del 2022: predizioni, dati e molto altro

Digital trend del 2022 – Il 2021 è stato un anno impegnativo per le piattaforme social e il 2022 si preannuncia ancora più intenso. Quali strategie adotteranno i social media nel 2022? Come si potrà offrire un’esperienza al cliente? Ecco alcune previsioni Digital trend del 2022 Trend 1: reels, reels, reels Recentemente Instagram ha dichiarato...

Google Analytics: dal fatturato al tuo business

Gli analytics combinano dati e matematica per rispondere alle domande di business, prevedere risultati e automatizzare le decisioni. Circa il 56% di tutti i siti web utilizzano Google Analytics   “Google Analytics è un servizio di analisi gratuito offerto da Google che offre informazioni su come gli utenti trovano e utilizzano il tuo sito web...

Il successo è a portata di mano

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